
संकटग्रस्त पश्चात-पैंडेमिक अमेरिका में रोजगारी वृद्धि और कार्यकाल का संयोजन
कोविड-19 पैंडेमिक के आंतरिकराष्ट्रीय से निकलते हुए, अमेरिका के रोजगार बाजार में एक अजीब पराधीनता प्रदर्शित करता है: चरमराई रोजगार तो कामकाज का कमी।
हालांकि, नौकरी की वृद्धि एक उच्च रुझान पर है और बेरोजगारी ने रिकॉर्ड के करीब पहुंचना शुरू कर दिया है, फिर भी अमेरिकी लोगों के सामान्य कामकाज का समय पैंडेमिक से पहले के स्तर की तुलना में दिलचस्पी से कम है।
रोचक तथ्य: अमेरिका में बेरोजगारी पैंडेमिक के पश्चात रिकॉर्ड के करीब है, फिर भी सामान्य कामकाज का समय पैंडेमिक से पहले के काफी कम है।
सेंट लुईस फ़ेडरल बैंक ने हाल ही में इस रहस्यमयी असंगति पर प्रकाश डाला। अर्थशास्त्रीय विशेषज्ञ सरदार बिरिंची और त्रान ख़ां गान ने एक दिलचस्प अध्ययन पेश किया, जिसमें दिखाया गया है कि अमेरिका में व्यक्ति प्रति औसत घंटे के काम करने का मॉमेंटम पैंडेमिक से पहले की तुलना में धीमा है, जिसके खिलाफ़ रोजगार दर ने इम्प्रेसिव रूप से वापसी की है और वर्तमान में पैंडेमिक से पहले के सामान्य स्तर से ऊपर चल रही है।
इस अध्ययन ने रोजगार दरों और कामकाज के परिवर्तन को ट्रैक करने के लिए एक सूचकांक का उपयोग किया, जिसमें 2007 के सरासर स्तर को 100 के रूप में चिह्नित किया गया। इससे समझना महत्वपूर्ण है कि रोजगार दर, जिसे अक्सर बेरोजगारी दर के रूप में संदर्भित किया जाता है, वह प्रकृति के अनुसार रोजगारी वाले कार्यबल का प्रतिशत बताता है।
टिप: जब श्रम बाजार के चलन का विश्लेषण किया जाता है, तो जनसांख्यिकीय परिवर्तनों को भी ध्यान में रखना महत्वपूर्ण है, क्योंकि ये कामकाज की संरचना और कामकाज के घंटे पर प्रभाव डाल सकते हैं।
इस अध्ययन से एक मुख्य बात यह है कि कुल कामकाज के घंटों में एक भारी कमी हुई है। इस गिरावट का कारण पैंडेमिक के दौरान रिटायरमेंट की तेजी से बढ़ती हुई संख्या है, जिससे कामकाज के जनसंख्या का प्रतिशत कम हुआ। यह अचानकी रिटायरमेंट तूफ़ान अधिकतर वृद्ध कामगारों से बना था, जो अभी तक कामकाज करने के लिए वापस नहीं आए हैं।
हालांकि, एक उम्मीद की किरण है। व्यक्ति प्रति कामकाज का सांख्यिकी बीते महामारी के उपशांति के दौरान से काफी तेज़ी से वापसी कर रहा है। यह मायने रखता है कि रोजगारी बाजार ने धीरे-धीरे नॉर्मलसी की वापसी के लिए संकेत किया हो सकता है, यद्यपि नौकरी बाजार की पुनरुत्थान रफ़्तार से होगा।
पैंडेमिक के यशिका और प्रभाव को ध्यान में रखते हुए, ये खोज पेंडलर और निवेशकों के लिए महत्वपूर्ण परिणाम हो सकते हैं। इन श्रम बाजार गतिविधियों को समझने से निवेश निर्णयों और रणनीतियों के लिए उपयुक्त दिशानिर्देश मिल सकते हैं पोस्ट-पैंडेमिक विश्व में।
याद रखें: रोजगार बाजार के पुनर्विकास में रोजगार घंटों के पुनर्विकास की चाल को पीछे छोड़ रहा है, जो बाजार रणनीतियों के लिए विभिन्न प्रभाव रख सकता है।
अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न
यह श्रम बाजार रुझान मेरी ट्रेडिंग रणनीति पर कैसा प्रभाव डालता है?
कामकाज के धीमे पुनर्विकास को ध्यान में रखते हुए, तटस्थ क्षेत्रों को विचारविमर्श करना सावधानीपूर्वक है। मानव श्रम पर अधिक निर्भर उद्योगों को मंद विकास का सामना कर सकता है, जो आपके ट्रेडिंग निर्णयों को प्रभावित कर सकता है।
यह रुझान महान विपत्ति से पुनर्विकास के साथ तुलना में कैसा है?
पैंडेमिक के पश्चात व्यक्ति प्रति कामकाज का सांख्यिकी विश्लेषण महान विपत्ति से तेज़ी से पुनर्विकास कर रहा है। यह मौजूदा परिदृश्य में एक मजबूत अर्थव्यवस्था की संकेत कर सकता है।
कामकाज के घंटों में कमी अर्थव्यवस्था के लिए क्या मतलब है?
कामकाज के घंटों में कमी अर्थिक विकास को धीमा होने का कारण बन सकती है क्योंकि कम घंटों में काम करने से कम उत्पादन होगा। हालांकि, वृद्धि कर उत्पादकता और दूरस्थ काम क्षमता जैसे अन्य कारकों को भी ध्यान में रखना महत्वपूर्ण है।
रिटायरमेंट तूफ़ान लंबे समय तक श्रम बाजार पर कैसा प्रभाव डाल सकता है?
रिटायरमेंट तूफ़ान विशेष क्षेत्रों में श्रम की कमी को पैदा कर सकता है, जिससे मजदूरों की अभाव का सामना करना पड़ सकता है। वहीं, यह स्वचालित तकनीकों के अवगमन को भी तेज़ कर सकता है।
कामकाज के घंटों में कमी में मुद्रास्फीति को कैसे प्रभावित किया जा सकता है?
काम करने वाले लोगों में कमी के साथ, श्रम की कमी मुद्रास्फीति को ऊपर ले जा सकती है। ट्रेडर्स को मुद्रास्फीति के रुझान का ध्यान रखना चाहिए, क्योंकि इससे बाजार के कुल विपणन और व्यक्तिगत प्रमुखताओं पर प्रभाव पड़ सकता है।
महत्वपूर्ण: पैंडेमिक के पश्चात कामकाज के पुनर्विकास का यह रुझान महान विपत्ति के पश्चात धीरे-धीरे वापसी के संकेत के रूप में प्रमाणित हो रहा है।
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